迪庆州纪检监察机关以党的十八大后不收敛不收手，问题线索反映集中、群众反映强烈，现在重要岗位且可能还要提拔使用的领导干部为重点，坚决“拔烂树”、“治病树”、“ 扶歪树”，处理好“树木”和“森林”的关系，维护政治生态。一是坚持有腐必反，有贪必惩。严肃查处了迪庆州审计局原党组成员、总审计师赵玉红，迪庆州食品药品监督管理局原党组成员、副局长李向勇等严重违纪案件。省委巡视组移交的68件问题线索全部办理完毕。2015年，全州共接受信访举报150件（次），上级转办交办204件，立案51件，同比增长70 %；处分违纪人员60人，同比增长81.8%；给予党纪处分58人，移送司法机关3人。二是坚持惩前毖后、治病救人。注重抓早抓小，健全早发现、早处置机制，制定出台《关于规范谈话函询办理工作的暂行办法》等规范性文件，加大函询、诫勉谈话力度，2015年，全州各级纪检监察机关谈话函询26人，作了结处理22人。出台《迪庆州党风廉政建设专项巡查工作办法（试行）》，组织开展婚丧喜庆事宜专项巡查，对违规办理喜庆客事的4名干部进行了严肃处理，对8名负有领导责任和监管责任的责任人进行了责任追究。

三是规范信访问题线索管理和处置。对党的十八大以来的信访举报问题线索进行大排查、大起底，建立“日清、周转、月报、季结”的线索管理新机制，问题线索处置实现动态“清零”。在处置反映领导干部的问题线索上，严格按照拟立案、初核、谈话函询、暂存、了结五类方式和标准进行处置。